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- Posizioni organizzative
Per posizione organizzativa si intende il conferimento a personale dipendente delle pubbliche amministrazioni di particolari incarichi per il
cui assolvimento sono richieste particolari competenze culturali e professionali. Destinatari di tali incarichi possono essere, secondo la
contrattazione collettiva, solo i dipendenti appartenenti all’area apicale di ciascun comparto, ovvero l’area C o quella D per il solo comparto
regioni – enti locali.
Gli obblighi prevvisti dalla sezione Posizioni organizzative lnon riguardano attività istituzionale di questa pubblica amministrazione.